Mindestlohn Andorra
Die Regierung von Andorra legt jährlich den Mindestlohn für Arbeitnehmer fest, unabhängig davon, ob es sich um andorranische Staatsbürger oder aktive Einwohner Andorras handelt. Der Mindestlohn ist das Entgelt, das das andorranische Unternehmen in jedem Fall an den Arbeitnehmer zu zahlen hat und kann nicht gepfändet werden, es sei denn, die Schuld ergibt sich aus der Nichtzahlung von Unterhaltszahlungen.
Die Tendenz des Mindestlohns im Fürstentum Andorra ist in den letzten Jahren steigend, von einem Minimum von 1.083,33 € im Jahr 2020 auf 1.121,47 € zum 01.01.2021.
Mindestgehalt 2021
In Andorra gibt es verschiedene Arten von Gehältern. Zum einen gibt es das Festgehalt, das dem gesetzlichen Mindestlohn entspricht und nicht unterschritten werden kann.
Auf der anderen Seite gibt es den variablen Gehaltssatz, verstanden als zusätzliche Vergütung wie Überstunden, Provisionen, Gewinnbeteiligung, Transportprämie, Prämien für Ziele, Produktivität, Betriebszugehörigkeit, Schicht- und Bereitschaftsdienst, Verfügbarkeit, Nachtarbeit oder ähnliches.
- Das monatliche Mindestgehalt, das für eine Person über 15 Jahren in Andorra festgelegt wurde, beträgt ab dem 1. Januar 2021 1.121,47 € brutto.
- Wenn der Lohn auf Stundenbasis vereinbart wird, beträgt der Mindeststundenlohn 6,47 €.
- Wenn der Lohn pro Tag vereinbart wird, beträgt der Mindestlohn pro Tag 51,76 €.
Der interprofessionelle Mindestlohn in Andorra wurde im Zeitraum zwischen 2020 und 2021 um 3,5% erhöht. Diese Zahl ist von großer Bedeutung, wenn man die Folgen berücksichtigt, die durch ein Coronavirus verursacht werden.